広大な森と党旗が狩猟を行っています。株式会社ヘリ森林局では、真っ赤な党章が党員の胸に輝くだけでなく、会社の変革と発展の血に深く組み込まれています。 Heliju Companyは、「臨海開拓者」党建設ブランドを指針とし、「大党建設」の作業パターンを構築し、党建設の優位性を発展の勢いに継続的に変換し、緑の水と緑の山を守り、金と銀の山を建設する旅に新時代の感動的な章を書くことを主張します。

党の構築を「具体的な報道」から「効果的な報道」に移行するにはどうすればよいでしょうか？答えは、基盤を強化し、各党支部が困難を克服するリーダーとなることにあります。戦闘要塞。

東風作戦事務所の党支部に入ると、ガチョウ産業の発展に関する「諸葛会議」が真っ盛りだった。党員、幹部、技術的バックボーンが集まり、新しく到着したガチョウの苗木の問題を解決する方法について意見を表明した。

「『3 つの会議と 1 つのレッスン』は、もはや単に文書を読んだりレポートを読んだりするだけではなく、実際的な問題を解決するための『黄金の鍵』となっています。」東風業務弁公室党支部書記の王良良氏は、「私たちのテーマパーティーデーの会議は、テーマを設定するための森林農場の重要な仕事と組み合わされています。たとえば、今年上半期に私たちは『党員が保護を保証し、春の防衛を護衛する』活動を開始しましたが、その効果はすぐに現れました。」

厳格で標準化された党内の政治活動は、党員の党精神を和らげる。で特殊組織の人生会議クンチェシャン運営事務所の所長、リウ・デイン氏はフォーラムで、率直に自分を批判した。「以前は、生産の進捗状況を把握することにせっかちで、若い仲間たちを『教えて助ける』忍耐力が足りず、それがチームの共同作業に影響を与えた。」

誠実な「顔が赤くなり、汗が出る」ことは、思考と行動の意識の統一をもたらします。ヘリ局会社の党委員会は引き続き党支部の標準化と標準化を推進し、最も優れた強力な「指導ガチョウ」を選出し、党の組織システムが森の奥深くで強力で強力であることを保証します。

業界が繁栄すれば、企業は強くなり、従業員も裕福になります。ヘリビューローカンパニーの党委員会は、「党建設チェーン」によって産業チェーンに力を与え、産業チェーンに支部を構築し、ウィンウィン協力の新たな歩みを開始することを主張している。

今年、農業総合運営サービス会社とシノフェルトは戦略的協力協定の締結に成功し、これを出発点として正規化されたコミュニケーションメカニズムを確立した。定期的な交流と訪問、綿密な商談、産業プロジェクトの現地視察を通じて、両当事者は引き続き戦略的相互信頼と緊密なビジネス協力を強化し、「チェーン上の党の構築」を協力深化の中核エンジンとする。

真新しい肥料混合作業場に入ると、生産ラインは忙しい労働者でいっぱいです。プロジェクトの重要な時期に、機器のデバッグがボトルネックに遭遇しました。重大な瞬間に、党員と幹部で構成される「党前衛チーム」が率先して志願し、闘いを続けた。

「当時、誰もが作業場で食べて生活したいと考えており、党員や仲間が率先して最も固い骨をかじっていました。」党支部書記兼農業総合サービス会社常務取締役の張金橋氏は生産ラインを指して、「ようやく設備がスムーズに稼働するようになったのを見て、どんなに疲れていてもやりがいがありました。これは生産ラインであるだけでなく、党員の前衛チームが約束を果たすための『前衛ライン』でもあります。」

全員の努力により、肥料配合ワークショップは無事に稼働し、推定年間生産額は3,000万元以上となり、森林地域の経済発展に強力な推進力を注入しました。

紅旗管理事務所では、年間 30 万羽のヒナを孵化させる作業場が明るく照らされています。ガチョウ繁殖産業チェーンにおける「フロントエンド」のギャップを効果的に埋めるこのプロジェクトでは、党員が計画から実施まで常に主力となってきた。飼料工場とバイオマスペレットプラントの相次ぐ稼働も、党員や先駆者のポストのバックボーンの実証とリーダーシップから切り離すことはできません。彼らは「1試合1品」「1局1業種」の様々な戦場で活躍し、社員を起業へと導く“屋台骨”となっている。

ヘリリン地区人民病院党支部は、大衆の期待に正確に応えるためのエンジンとして「連鎖的な党の構築」を使用しています。北大黄グループの宝泉嶺病院の党委員会および一次医療サービス拠点と密接に連携しており、森林地域の人々の健康にサービスを提供する「ラストマイル」を開拓しています。

「初期段階で、私たちは森林地域の人々、特に高齢者や遠隔森林農場（施設）の住民、特に脳神経外科、整形外科、慢性疾患管理の分野で最も緊急な医療ニーズを整理するために、さまざまな分野で詳細な研究を実施しました。」河里森林区人民病院党支部書記の高源氏が紹介した。

この膨大な「ニーズのリスト」をもとに、宝泉嶺病院の脳神経外科、整形外科、神経内科の上級チームを特別に招待し、現地で無料相談を実施しました。専門家たちは辛抱強く細心の注意を払って病歴を尋ね、検査報告書を精査し、診断と治療計画を策定し、森林地帯の労働者の玄関先まで何日もかかるような質の高い医療サービスを提供した。

「以前は大きな病院に行って専門家に診てもらうのに丸一日かかったのですが、今では大きな問題を玄関先で解決できるので、心配もお金も節約できます。」東風林業農場の李おばさんは、新しく書かれた処方箋を笑顔で抱えていました。

キャリアの成功か失敗は、人材とチームの精神にかかっています。ヘリ局会社の党委員会は、文化的指導と厳格な管理と愛を組み合わせることに力を入れています。しっかりとした綿密な実装を実行する中央委員会の八つの規定の精神に沿って学習・教育し、幹部の能力と様式の構築を継続的に強化し、清廉で公正な政治生態を育成し、忠実で清廉で責任ある「生態鉄の軍隊」を形成する。

映画『長津湖』を観た後、若い幹部の東昊さんは体験談を次のように書いています。「氷と雪の中での義勇兵の粘り強さから、家族や祖国への思いが何なのかを深く理解できました。私たちの目の前の緑の水と緑の山を守ることは、新しい時代における私たちの『臨海人民』の使命です。」

同社の党委員会書記兼取締役会長の張偉秀氏は次のように述べた。「当社は愛国心とクリーンな政府への警告教育を定期的に実施している。これは赤色遺伝子を血液に組み込み、誠実さと自己規律を習慣にし、党員と幹部に強力なイデオロギーのダムを築くことである。」

党員と幹部を組織して反汚職教育基地を訪問し、警告教育映画を鑑賞することは、ヘリビューローカンパニーの党員にとって必須のコースとなっており、常に全員に畏敬の念を抱き、自制心を持って行動するよう呼び掛けている。

数千マイルの旅では風が強く、党旗は緑でいっぱいです。集団党委員会の強力なリーダーシップの下、ヘリ局会社の党委員会は引き続き「大党建設」の活動パターンを深化させ、「党建設試行」と「臨海開拓者」ブランドの背景を磨き、「28字」の企業建設方針を堅持し、誠実と革新の精神と困難を克服する責任をもって現代新林業の質の高い発展の壮大な章を書き上げるよう努力する。